Iris加入中華徵信所，至今待了近9年的時間，她是怎樣一個人從高雄北上打拚，靠著持續自修學習，獲選到義大利CRIF總部領獎、被評比為台灣CRIF最佳員工？
從小跟著財務專業的父親耳濡目染，愛上財管專業 Iris的父親在輪船公司擔任財務，從小父親就常常跟Iris分享國際新聞、財務新聞，培養了她對財務管理的興趣，就讀大三的時候開始準備考研究所，補習班老師擅長結合實務和理論，「我發現我打從心底喜歡財務管理。」
下班後自習英文、參加名人講堂，獲長官賞識至義大利CRIF總部領獎 畢業後沒多久，在同學鼓勵下，Iris決定獨自一人上台北尋找更好的工作機會，透過同學、學長的推薦，來到了中華徵信所的徵信作業部，喜歡分析公司和產業、做研究報告的Iris，這一待就是近9年，三十出頭的她已經算是公司頗資深的員工。
且Iris從來不停止學習的步伐，「台北的各種學習資源很多，要好好利用。」下班自習英文、報名名人講堂聽各種演講，這些努力都被長官看在眼裡，於是2019年，中華徵信所的母公司、義大利CRIF總部要求各分公司都派一名員工去參觀總部，Iris就被選上了，且還在義大利總部的年會獲頒成為年度最佳員工。
接觸徵信產業五花八門還看過捲款而逃的公司，好奇心和不怕拒絕是重要特質
很多人不了解企業徵信工作，Iris說明，其實了解一家公司就像了解一個人一樣，公司登記等資料可能是這個人的外表，但透過進一步徵信調查，企業的往來紀錄、財務狀況等等，才能進一步了解這個公司，「公司需要穩定獲利，倘若上下游公司捲款而逃，這樣不是對公司會有很大風險壓力嗎？」這就是徵信工作的必要性。
而想要從事這個工作，Iris則覺得，「好奇心」和「不怕被拒絕」是最重要的兩個特質，她分享自己曾接觸過的各種公司，從製造寺廟的鐘的公司，到隱形眼鏡代理商、道路監視器系統業者都有，因為樂於持續接觸新知成為Iris工作的動力來源。雖然難免會遇到有公司對於被徵信有所反彈和疑慮，所以要持續耐心溝通、不怕拒絕，也是很重要的工作技能。